Сопровождение по охране труда — это оказываемая услуга, согласно заключенного договора, которая подписывается на определенный срок и выполняется в отдельно взятой сфере деятельности (охране труда).
После заключение гражданско-правового договора на оказание услуг аутсорсинга, начинается осуществление услуг, согласно трудовому договору. Сотрудник по охране труда выполняет свою работу, но при этом официально подчиняется директору компании-аутсорсера.
Согласно закону, аутсорсинг регулируется ГК РФ, подобные положения можно найти и в ТК РФ. Охрана труда на предприятии, заботиться про жизнь, и здоровье работников предприятия. Подобное понятие включает в себя пожарную безопасность, оценку производственных рисков, СОУТ и т.д.
В данный момент поменялась система работы, каждый директор предприятия должен заниматься внедрением системы управления охраной труда на рабочем месте, иначе это может привести к админответственности, вплоть до уголовного наказания.
Создать и внедрить на производстве систему СУОТ, не так просто, как кажется, поэтому привлечение сторонних организаций — самый лучший вариант.
Стоит отметить, что аутсорсинг по СУОТ имеет такие достоинства:
- процесс непрерывного производства и работы по охране труда;
- уменьшение ряда расходов на возможные аварии на производстве;
- СУОТ помогает экономить время и производственный процесс;
- качественное выполнение поставленных задач;
- различные нормы и требования;
- решение всех вопросов с контролирующими органами.
Компания-аутсорсер должна обладать отличной репутацией, чтобы предостеречь от ряда негативных последствий. Стоит отметить, что каждое предприятие может определить объем работы согласно сопровождению СУОТ.
Есть различные виды аутсорсинга:
- полный аутсорсинг. Компания может выполнить все задачи, которые касаются охраны труда, а также разработать документацию, согласно СУОТ, общаться с государственным органами и т.д.;
- частичный аутсорсинг. Компании могут решать ряд задач, в сфере охраны труда, например, только оформлять документацию;
- оценивание работы охраны труда (проведение аудита), а также обнаружение ряда нестыковок в работе, дача рекомендаций.
Заказать аутсорсинг охраны труда можно в Институте прогрессивных технологий, при этом на больших предприятиях лучше всего использовать аудит охраны труда.